Quem conduz uma equipe já percebeu que a liderança no home office é um desafio a mais. Com o time a distância e a comunicação online, algumas tarefas do dia a dia precisam ser adaptadas: organizar a pauta, solucionar problemas que aparecem no meio do expediente e fazer rodadas de feedback, por exemplo. Para manter …
Continue lendo “7 dicas infalíveis para exercer uma boa liderança em home office”
A melhor maneira de manter a produtividade no trabalho remoto é entender as necessidades dos seus colaboradores, as suas e da equipe em conjunto. É preciso conhecer os limites entre estar em casa e trabalhar em casa. Para ajudar, preparei dicas sobre algumas das principais ferramentas para home office e de como manter uma boa …
Como consequência da pandemia da Covid-19, que teve pico em 2020 e ainda está presente neste ano, muitas empresas se viram obrigadas a adotar o regime home office (ou teletrabalho) para conseguir executar suas atividades sem prejudicar o rendimento. Essa realidade, que até então era temporária, se tornou uma tendência. Entretanto, a produtividade no home …
Continue lendo “Produtividade no home office: estamos evoluindo ou regredindo?”
De certa forma, é comum que o colaborador tenha ocasionalmente um pequeno estresse no trabalho. Porém, quando ele se torna recorrente, o seu papel como gestor é saber identificá-lo e descobrir o que causou. Assim, será possível encontrar soluções para que, posteriormente, este profissional não apresente uma Síndrome de Burnout. Neste conteúdo, você aprenderá quais …
Estar em dia com as diferentes necessidades e demandas em relação às gerações no mercado de trabalho é crucial para as empresas no cenário atual. Consultores, recrutadores e líderes estão inseridos em um contexto no qual diversas gerações convivem, interagem e fazem parte das mesmas equipes no ambiente profissional. Assim, situações adversas e certos padrões …
Continue lendo “Gerações no mercado de trabalho: conheça as características!”
O empowerment nas empresas está ganhando cada vez mais espaço entre as estratégias de gestão de RH e liderança para elevar a produtividade das equipes. O conceito, que significa empoderamento em português, baseia-se em descentralizar o poder de decisão que se concentra nos cargos do topo da hierarquia empresarial. No entanto, para aplicar o empowerment …
Continue lendo “Empowerment nas empresas: como estimular o empoderamento dos colaboradores?”
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